Polska Ustawa o Ochronie Sygnalistów, podpisana przez Prezydenta Andrzeja Dudę 19 czerwca 2024 r., wejdzie w życie 25 września 2024 r. Ustawa ta ustanawia kompleksowe ramy prawne dla praw sygnalistów, obejmując organizacje zatrudniające 50 lub więcej pracowników. Prawo nakłada obowiązek ustanowienia wewnętrznych kanałów raportowania zarówno w sektorze publicznym, jak i prywatnym dla firm zatrudniających 50 lub więcej pracowników, które będą obowiązywać od 1 stycznia lub 1 lipca każdego roku. Zgłoszenia muszą być zarządzane przez wyznaczone osoby lub strony trzecie w celu zapewnienia bezstronnych dochodzeń.
Firmy są zobowiązane do umożliwienia składania zgłoszeń pisemnych i ustnych, z opcją umożliwienia sygnalistom żądania spotkań twarzą w twarz. Administratorzy danych muszą zapewnić poufność informacji sygnalistów, wdrożyć ustawowe okresy przechowywania danych oraz zapobiec nieautoryzowanemu dostępowi do danych osobowych. Organizacje muszą również przygotować i wdrożyć odpowiednią dokumentację oraz procedury dotyczące wewnętrznego raportowania, w tym uporządkowane podejście i szkolenie pracowników.
Sygnaliści zgłaszają kwestie takie jak korupcja, oszustwa, nadużycia lub zaniedbania w ramach organizacji. Zgłaszanie tych problemów jest kluczowe dla egzekwowania przepisów krajowych i unijnych oraz zapobiegania szkodom publicznym. Silna ochrona przed represjami jest niezbędna, aby zachęcić do zgłaszania i zwiększyć skuteczność ustawy.
Zrodlo : przepracowany Core .